为及时、准确做好三季度劳动工资的核算填报,推进全年我市GDP核算数据的有效提升,9月19日,我局与市统计局在格兰云天酒店联合召开三季度劳动工资部门培训会。省统计局处长朱旻、市人社局副局长居乃军、统计局副局长王梅峰,市统计局、人社局等市直18个部门负责劳动工资统计工作的业务处室负责人和具体经办人员参加会议。
会上,省统计局朱旻处长从总体经济形势、劳动工资统计的特殊性、部门联动的重要性、加强劳资统计专业培训力度、强化劳资统计审核、分析研判劳资统计数据、劳资专业电话核查、坚持底线思维依法统计等八个方面进行了专题辅导,全面深入地给各部门上了一堂专业劳资填报培训课。随后,市统计局通报了上半年我市劳动工资数据总体情况和各部门所负责企业的数据报送情况,强调三季度劳资数据将直接运用于全年GDP核算,十分关键和重要。各部门在第三季度统计过程中需要重点关注的部分企业,并对第三季度填报工作的目标要求、单位分解、填报口径、注意事项等进行业务辅导。与会部门就当前工作进展以及三季度填报准备情况等进行了交流。
居乃军对各部门提出工作建议:一是思想高度重视、切实履职尽责。要严格按照市委市政府的要求做好数据填报,将这项工作纳入常态化管理,确保不折不扣完成任务;二是加强学习培训,掌握用好填报规则。各部门统计人员要认真学习,不断提高统计能力,高效高质完成统计工作;三是加强指导服务,确保应报尽报。各部门要切实履行好行业主管职能,运用业务主管的职能优势,对列统单位做好服务对接、填报指导和跟踪督促,提醒填准、填全各项工资福利,做到不少人、不漏项;四是把握填报窗口期,按时填报审核。三季度劳资数据填报工作即将开始,规下单位20号开网、规上单位27号开网,10月10号关网,中间还有国庆节7天假期,填报时间比较紧,各部门一定要督促单位尽可能早填、早报,及时发现问题情况,留有处理时间。
王梅峰要求,各相关部门一是要依法进行统计工作,守得住底线思维;二是要依规完成专业报表,严格执行相关规定,认真做好统计报送工作。
通过此次培训会议,各涉及劳动工资报送的相关部门进一步提高了统计技能,明确了三季度的工作目标任务,建立起长效管理机制,打响了全年GDP核算工作的“第一枪”,部门密切配合,履职尽责,全面推进我市劳动工资统计数据报送,确保工作责任明确、任务落到实处,努力取得良好实效。